Kom igång med rekryteringen
På denna sida har vi samlat information om hur en rekrytering går till steg för steg, tips om hur du hittar och behåller rätt medarbetare, samt hur du kan ta hjälp av Tillväxtverket, Arbetsförmedlingen och Visita med flera. Avslutningsvis finns tips om olika sätt för att hitta din medarbetare.
Visita: Så hittar du rätt medarbetare – och ger dem lust att vara kvar
Visita och HRF har samlat branschens bästa verktyg, mallar och checklistor för en framgångsrik rekryteringsprocess i ett dokument som kallas Branschkoden.
Det första kapitlet handlar specifikt om: Steg för en lyckad rekrytering – hur du gör en behovsanalys och kravprofil, hur du söker kandidater, hur du väljer rätt person, hur du intervjuar, hur du anställer osv.
Sen följer ytterligare några kapitel om introduktionen till den nya arbetsplatsen, hur du utvecklar och engagerar medarbetaren och slutligen hur du avslutar en anställning på ett bra sätt.
VisitaAkademin: Medlemskurser
VisitaAkademin erbjuder medlemmar kurser inom områdena arbetsrätt, ekonomi, ledarskap, marknadsföring och service som riktar sig till företag inom alla delar av besöksnäringen. Däribland en digital utbildning ”Sund arbetsplats” som bygger på branschkoden.
Rekryteringsguiden - så gör du dig attraktiv som arbetsgivare för ungdomar
Dagens ungdomsgeneration har helt andra urvalskriterier än tidigare generationer när det kommer till att välja arbetesplats. Redan då ansökningsprocessen börjar fram till det att er nya medarbetare har sin första arbetsdag finns det många möjligheter och tillfällen att attrahera duktiga kandidater. Lägg lite extra krut, kreativitet och energi på er rekryteringsprocess.
Ladda hem rekryteringsguiden på studentjob.se
Verksamt.se: Så rektryterar du
Verksamt.se är myndigheternas gemensamma webbplats för företagsinformation och företagstjänster. Här tipsar man om hur du går tillväga för att rekrytera på ett så effektivt och kvalitativt sätt som möjligt.
Arbetsförmedlingen - steg för steg
3. Lyssna gärna på Arbetsgivarpodden.
